Manufacturing Engineering Coordinator
Afghanistan
- Coordenar atividades de concepção e desenvolvimento do sistema de manufatura, desdobrando das diretrizes estratégicas, comprometendo-se com a maximização do uso dos ativos Nemak e otimização dos investimentos, buscando o atendimento e a superação das metas estabelecidas;
- Coordenar e integrar equipe gerenciando conflitos e clima, estabelecendo metas, avaliando performance e provendo feedbacks, além de definir e implementar estratégias de curto e médio prazo para garantir uma estrutura adequada;
- Participar do processo de atração e identificação de profissionais, selecionando o perfil adequado para cada posição e buscando sempre capacitar os colaboradores possibilitando o desenvolvimento pessoal e profissional da equipe;
- Desenhar e executar os planos de manufatura de novos programas, definindo layout, equipamentos, mão-de-obra e custos, buscando a melhor solução de manufatura;
- Propor soluções técnicas para o uso de novas tecnologias, bem como para atendimento a requisitos de segurança e de volumes incrementais dos produtos em andamento e de novos produtos, estudando o mercado, parceiros e outras plantas Nemak;
- Coordenar o planejamento dos investimentos (CAPEX), atuais e futuros da região sulamericana da Nemak, priorizando necessidades conforme estratégias definidas, de forma a maximizar o retorno dos investimentos;
- Traduzir as políticas, padrões globais e estratégias da Engenharia de Manufatura, identificando oportunidades que podem melhorar as operações e o atingimento dos objetivos do negócio;
- Coordenar os impactos do plano agregado de capacidade, fazendo análise, aprovação e aplicação de possíveis mudanças nos investimentos em ativos Nemak, buscando sempre maximação do uso dos mesmos;
- Representar a região sulamericana da Nemak nas iniciativas globais referentes às soluções de manufaturas, aportando idéias, buscando melhores práticas e maximizando os resultados;
- Fazer benchmark nas demais unidades Nemak e no mercado, visando melhorar a performance atual da manufatura.
At Nemak, Diversity, Equity and Inclusion (D&I) play a fundamental role in everything we do and are the underlying platform on which our culture is built. We foster a culture that is safe, respectful, fair and inclusive for all of our employees and job applicants. Our value proposition relies on innovation and cross-cultural teamwork, which is only possible when we strive for belonging and commitment to Diversity, Equity and Inclusion. We understand the impact equality and of varied perspectives that welcome better ideas to solve complex problems for improvement and transformation.
We are proud to have bias-free conditions of employment, including recruiting, hiring, placement, and promotions, and we welcome all our employees and job applicants. We strongly prohibit any form of workplace harassment or discrimination based on race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, age, genetic information, disability, or veteran status.
- Coordenar atividades de concepção e desenvolvimento do sistema de manufatura, desdobrando das diretrizes estratégicas, comprometendo-se com a maximização do uso dos ativos Nemak e otimização dos investimentos, buscando o atendimento e a superação das metas estabelecidas;
- Coordenar e integrar equipe gerenciando conflitos e clima, estabelecendo metas, avaliando performance e provendo feedbacks, além de definir e implementar estratégias de curto e médio prazo para garantir uma estrutura adequada;
- Participar do processo de atração e identificação de profissionais, selecionando o perfil adequado para cada posição e buscando sempre capacitar os colaboradores possibilitando o desenvolvimento pessoal e profissional da equipe;
- Desenhar e executar os planos de manufatura de novos programas, definindo layout, equipamentos, mão-de-obra e custos, buscando a melhor solução de manufatura;
- Propor soluções técnicas para o uso de novas tecnologias, bem como para atendimento a requisitos de segurança e de volumes incrementais dos produtos em andamento e de novos produtos, estudando o mercado, parceiros e outras plantas Nemak;
- Coordenar o planejamento dos investimentos (CAPEX), atuais e futuros da região sulamericana da Nemak, priorizando necessidades conforme estratégias definidas, de forma a maximizar o retorno dos investimentos;
- Traduzir as políticas, padrões globais e estratégias da Engenharia de Manufatura, identificando oportunidades que podem melhorar as operações e o atingimento dos objetivos do negócio;
- Coordenar os impactos do plano agregado de capacidade, fazendo análise, aprovação e aplicação de possíveis mudanças nos investimentos em ativos Nemak, buscando sempre maximação do uso dos mesmos;
- Representar a região sulamericana da Nemak nas iniciativas globais referentes às soluções de manufaturas, aportando idéias, buscando melhores práticas e maximizando os resultados;
- Fazer benchmark nas demais unidades Nemak e no mercado, visando melhorar a performance atual da manufatura.
At Nemak, Diversity, Equity and Inclusion (D&I) play a fundamental role in everything we do and are the underlying platform on which our culture is built. We foster a culture that is safe, respectful, fair and inclusive for all of our employees and job applicants. Our value proposition relies on innovation and cross-cultural teamwork, which is only possible when we strive for belonging and commitment to Diversity, Equity and Inclusion. We understand the impact equality and of varied perspectives that welcome better ideas to solve complex problems for improvement and transformation.
We are proud to have bias-free conditions of employment, including recruiting, hiring, placement, and promotions, and we welcome all our employees and job applicants. We strongly prohibit any form of workplace harassment or discrimination based on race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, age, genetic information, disability, or veteran status.